La suspensión se puede dar por varios motivos. Uno de los motivos puede ser que se haga un cierre patronal, es decir, que el empresario haga huelga. Otro de los casos sería una suspensión por baja de maternidad ya que realmente es una incapacidad temporal para poder trabajar.
En definitiva, la suspensión no tiene porqué considerarse como algo negativo, que creo que muchas personas lo confunde, sólo es que se deja de trabajar durante un tiempo, y no es por vacaciones, y dejas de cobrar por no trabajar.
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